Связаться с нами
+38(097)-903-76-51 - Kyivstar
+38(093)-571-04-04 - Life:)
+38(099)-344-11-10 - MTC
Вход на сайт
Онлайн посетители
Сейчас на сайте находятся:42 гостей на сайте
Кінопалац IMAX
Наша кнопка
Код кнопки:
Счетчики
Новости компании CHOICE Чойс. |
|
|
|
| Добавил(а) Administrator . | |||||||||||||||||||||||||||||||||
|
04.11.10 17:42
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||
НОВОСТИ КОМПАНИИ CHOICEПланируется лидерский семинар в феврале, город Киев.
Новости компании Чойс и планы на 2012 год
Мы, руководство и менеджерский состав компании «CHOICE», понимаем, что улучшение качества вашей жизни во многом зависит от того, насколько правильно, то есть в ногу со временем, будет развиваться наша компания, и, в первую очередь, линейка новых видов продукции.
Продукция – это сердце компании.
ВОКРУГ ФАКТОВ или ЧЕМ МЫ С ВАМИ ЗАНИМАЕМСЯ Новости Украины / Здоровье Украинцы ведут неправильный образ жизни. Большинство украинцев признаются в том, что ведут неправильный образ жизни, имеют осложнения со здоровьем, но при этом не считают сложившуюся ситуацию серьезной. Об этом свидетельствуют результаты исследования, проведенного Киевским международным институтом социологии (КМИС). Чтобы дать повод людям задуматься над актуальными вопросами собственного здоровья, КМИС при поддержке медицинских специалистов выступил инициатором масштабного исследования, цель которого заключалась в том, чтобы обнаружить, насколько украинцы действительно беспокоятся о своей главной ценности – здоровье. Была опрошена тысяча человек в Киеве, Харькове, Днепропетровске, Одессе, Донецке и Львове. «Исследование показало, что 88% украинцев имеют те или иные сложности со здоровьем, но только 29% украинцев – жителей больших городов – воспринимают это как проблему. А необходимость в оздоровлении и очистке организма осознают лишь 57% граждан Украины, однако большинство из них не знает, какие методы являются наиболее эффективными. При этом здоровыми можно назвать лишь 12% нации» – сообщил на пресс-конференции партнер проведения исследования «Некоторые аспекты здоровья украинцев» Владимир Марциновский. Итак, факты свидетельствуют о том, что 88% украинцев имеют сложности со здоровьем, но лишь 29% из них воспринимают это как проблему. В то же время более половины (57%) граждан понимают необходимость в оздоровлении и очистке организма, но не знают, какие методы являются наиболее эффективными и поэтому вообще не занимаются оздоровлением и очисткой. Так сложилось, что в нашей стране ни специальные учреждения в области здравоохранения, ни чиновники, занимающие теплые места в этих учреждениях, практически не ведут никакой разъяснительной работы в этом направлении. Эта миссия выпала нам с вами! Выступая на праздновании «Дня компании «CHOICE» на этом неоднократно акцентировал свое внимание профессор Лапшин В.Ф. И, как вы понимаете, работы у нас в этом направлении очень много – нужно оздоровить 88% наших сограждан, из которых 57%!!! уже понимают важность оздоровления и очистки, т.е. эти люди практически готовые клиенты, их нужно только выявить среди остальных людей и предложить метод оздоровления с помощью наших фитокомплексов. ДАВАЙТЕ СДЕЛАЕМ ЭТО! Приятные новости в компании Чойс
в номінації «ВИРОБНИЦТВО ДІЄТИЧНИХ ДОБАВОК» перемогу отримав товар «АНТИПАРАЗИТАРНА ПРОГРАМА» КОМПАНІЇ «ЧОЙС». Це наша велика перемога, адже позаду залишилися всі українські виробники дієтичних добавок, в тому числі і широко відомі. Нагородження переможців транслювалось по телебаченню в новинах. Від компанії «Диплом переможця» отримала замісник генерального директора Варганова І.В.
18–19 июня вблизи славного города Одессы в оздоровительном комплексе «Чабанка» проходил «Лидерский семинар» компании «CHOICE» Руководители «CHOICE» Милютин Александр и Варганова Инна представили дальнейшую стратегию развития Компании: речь шла о разработке новой линии продукции - косметических средств по уходу за телом, волосами и полостью рта, а также о создании Центра Обучения Компании «CHOICE» и разработке долгожданной обучающей программы для Клиент-менеджеров. Руководитель Центра Падалко Татьяна презентовала первый этап цикла обучающих мероприятий Компании – Школу для новичков «Успешный старт». Лидеры Компании поделились бесценным личным опытом развития бизнеса: Тасева Тамара презентовала пошаговую модель приглашения в бизнес и проведения результативных бизнес встреч; Лозовая Елена раскрыла секреты лидерства и показала эффективную модель создания бизнес-сети. Врачи – Лидеры Компании Горькавые Олег и Светлана сделали чрезвычайно увлекательный экскурс в тему «Здоровье – это ценность», показав неразделимость духовного, душевного и физического здоровья, а также огромную важность укрепления здоровья фитокомплексами CHOICE. Практикующий врач Шалита Нина Ивановна презентовала новый продукт «Аминомид» – уникальный продукт, незаменимый в решении вопросов омоложения и долголетия. Лидеры Компании Палюх Ирина, Поладько Людмила, Козаченко Вера и Падалка Наталья поновому зажгли веру и оптимизм в сердцах всех присутствующих, рассказав свои истории успеха, показав на своем примере, что всем, кто начинает бизнес в нашей Компании, нужно иметь загранпаспорт, т.к. «Мрії збуваються з Чойс». Минуты признания: руководители «CHOICE» поздравили тех, кто впервые в истории Компании закрыл новую квалификацию «Бизнес-Организатор», а также вручили лидерские значки тем, кто достиг квалификации «Лидер группы». Еще раз поздравляем!
Апрель 2011 года ознаменовал начало новой эры в развитии Компании – в силу вступили революционные нововведения в Маркетинг-плане. По итогам апреля мы видим ПЕРВЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ДАННЫХ НОВОВВЕДЕНИЙ, а именно: 1. Благодаря тому, что с апреля введена «50%-ная активная закупка», при которой Клиент-менеджер получает 50% от заработанного чека, Клиент-менеджеры, которые сделали закупку продукции в пределах от 40 до 79,9 баллов, получили чеки. Напомним, что без данного нововведения они не получили бы ничего. Это значит, что в мае им нужно будет заплатить за фитокомплексы на определенную сумму меньше, чем ранее за такое же количество. К тому же, забегая вперед, сообщим, что эти Клиент-менеджеры уже положили начало в виде суммы баллов на получение в дальнейшем ценного подарка от Компании в рамках «Накопительной программы». Как Вы считаете, у данных Клиент-менеджеров появился интерес (стимул) к тому, чтобы еще больше инвестировать средств в укрепление своего здоровья? 2. Благодаря тому, что с апреля добавлена лидерская квалификация «Бизнес Организа тор», 6 Клиент-менеджеров, которые в апреле закрыли данную квалификацию, плюс к своему чеку получили зарплату в размере 200 баллов (1200 грн). Как Вы считаете, 1200 грн дополнительно к чеку будет стимулировать данных Клиент-менеджеров еще больше средств инвестировать в развитие бизнеса? Раз уж мы заговорили о стимуле, будет уместно напомнить, что зарплата в 200 баллов будет насчитываться не всегда, а только первые 12 месяцев с момента закрытия квалификации «Бизнес Организатор». Это будет стимулировать «Бизнес Организаторов» стать «Лидерами Организации». 3. Благодаря тому, что с апреля введено дополнительное поощрение Клиент-менеджеров в квалификации «Лидер Организации» и «Мастер» в виде ежемесячной надбавки 5% к сумме чека, у Клиент-менеджеров появился дополнительный стимул к закрытию квалификации «Лидер Организации» и «Мастер». ВНИМАНИЕ!!! Над следующим пунктом стоит поразмышлять особенно! 4. Благодаря тому, что с апреля начала работать «Накопительная программа», теперь, с одного и того же товарооборота вашей сети, Вы получаете доход дважды: один раз – по Маркетинг-плану Компании, а второй – по «Накопительной программе». Напоминаем, что до апреля 2011 года для вознаграждения Клиент-менеджеров компания «CHOICE» применяла «равноуровневый» тип Маркетинг-плана. С введением «Накопительной программы», система вознаграждения которой построена на базе Маркетинг-плана «CHOICE», Компания автоматически перешла на абсолютно новый тип Маркетинг-плана – «Double Marketing» («Дабл-Маркетинг»), то есть «Двойной Маркетинг». Это значит, что теперь, при презентации нашей Компании, особенно сетевикам, Вы должны говорить, что «для вознаграждения Клиент-менеджеров компания «CHOICE» применяет «Дабл Маркетинг- план», согласно которому доход с товарооборота созданной вами сети насчитывается дважды: один раз – по Маркетинг-плану, второй – по «Накопительной программе». Далее о тех моментах «Накопительной программы», которые, судя по звонкам в Компанию, не всем понятны. 5 Ну, во-первых, разъясняем, что участником данной программы каждый Клиент-менеджер становится автоматически. Это значит, что даже в том случае, когда Клиент-менеджер вообще не понял, что это за программа, зачем она нужна и не верит в то, что может получить подарок просто так, ему будут автоматически насчитываться и накапливаться баллы и, в итоге, он всегда сможет получить тот подарок, который ему причитается. Тем более, что данная программа бессрочна. (См. условия в каталоге товаров «Накопительная программа»). Во-вторых, подчеркиваем, что участие в «Накопительной программе» очень выгодно всем Клиент-менеджерам, особенно тем, кто приобретает продукцию, но не получает чеки (например, нет сети). Раньше такой Клиент-менеджер имел одну выгоду – приобретал продукцию со скидкой 30% (что очень даже хорошо). Сейчас он имеет уже двойную выгоду: скидку плюс реальную возможность через определенное время получить от Компании ценный подарок. Согласитесь, это лучше, чем ничего. Вдумайтесь, пожалуйста, в значение слова «Накопительная». Оно говорит о том, что для того, что бы получить желаемый результат, нужно, что-то накопить (в нашем случае баллы), и подразумевается, что для этого должно пройти какое-то время. Мы понимаем, что до тех пор, пока кто-то из Клиент-менеджеров не получит по «Накопительной программе» ценный подарок и мы не опубликуем в рассылке его имя, кое-кто будет относиться к «Накопительной программе» скептически. Это нормально (статистика работает). Но мы уже сейчас, проведя анализ за апрель, видим, что эффект от данной программы будет потрясающий, что 3354 Клиент-менеджера в апреле уже сделали первый шаг навстречу желаемому по дарку. А лично Вам делаем вызов: Будьте первым, кто получит подарок по «Накопительной программе» и станьте частью истории Компании CHOICE! Подведем итог. Очевидно, что нововведения, которые вступили в силу в апреле 2011 года, подчеркивают еще более существенное и очевидное преимущество нашей Компании сравнительно с другими компаниями и по вышают ее привлекательность. Благодаря этому уже в ближайшее время мы все будем наблюдать су щественный рост нашей компании «CHOICE». А разве может быть иначе, если такие люди, как Вы, сделали свой «ВЫБОР» в пользу именно нашей компании. ЕЩЕ РАЗ СПАСИБО ВАМ ЗА ВАШ ВЫБОР! Мы создали компанию «CHOICE» – чтобы сделать Вашу жизнь лучше! Руководство компании «CHOICE» Заканчивается регистрация нового биопродукта из морских моллюсков «Аминомид», разработанного специально для компании «CHOICE» коллективом Института биологии южных морей им. А.О.Ковалевского НАН Украины в рамках проекта «Морская фармакология». Более подробно о форме выпуска, способе приема, дозировке и дате выпуска продукта «Аминомид» мы расскажем в следующей рассылке.
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||
| Комплекс (коробка 30 капсул) | Цена Клиент-менеджера | Цена Клиента | |||||||||||||||||||||||||||||||
| Антипаразит, Баланс, Биолайн, Брейкблок, Бриз, Динамика, Клинхелп, Комплекс Омега+, Лайфгард, Ливсейф, Норм, О.К., Санклин, Ф.Актив, Форвард, Фрилайф. | 45.00 грн | 65.00 грн | |||||||||||||||||||||||||||||||
| Гармония, Интеллект, Комфорт, М.Пауза, Ритм, П.Сабаля, Хитозан+ | 67.50 грн | 96.00 грн | |||||||||||||||||||||||||||||||
| Иммунная формула | 135.00 грн | 193.00 грн | |||||||||||||||||||||||||||||||
| Солод Ржаной | 54.00 грн | 77.00 грн | |||||||||||||||||||||||||||||||
| Антипаразитарная Программа | 580.00 грн | 830.00 грн |
| Комплекс (коробка 30 капсул) | Цена Клиент-менеджера | Цена Клиента |
| Антипаразит, Баланс, Биолайн, Брейкблок, Бриз, Динамика, Клинхелп, Комплекс Омега+, Лайфгард, Ливсейф, Норм, О.К., Санклин, Ф.Актив, Форвард, Фрилайф. | 41 грн | 59 грн |
| Гармония, Интеллект, Комфорт, М.Пауза, Ритм, П.Сабаля, Хитозан+ | 61 грн | 87 грн |
| Иммунная формула | 121 грн | 173 грн |
Передача о фитокомплексах "Чойс" «CHOICE»
![]()
Нашей Компании Чойс уже 5 лет. Мы выросли, и пришло время заявить о себе на всю страну. С этой целью Компания Чойс проводит PR-акцию по телевидению на канале ТРК Киев в программе «Медицина». Передача о фитокомплексах компании Чойс «CHOICE» выходит в эфир в один из будних дней в 23:30 и на следующий день в 7:50 утра. Три программы уже были, и многие Клиент-менеджеры звонили в Компанию с радостью сообщая, что видели их. Всего записано 5 программ, которые будут повторяться один раз в неделю. К сожалению, сейчас мы не можем сообщить вам, в какие дни будет показ, т.к. нашу программу пока пускают по скользящему графику, но если вы периодически будете смотреть данный канал, вы обязательно увидите наши передачи. Главное, чтобы ваши клиенты ее видели, а вы сможете заказать все выпуски данной программы у нас на DVD. Мы понимаем, что телеканал «ТРК Киев» транслируется не во всех регионах, но там, где есть кабельное телевидение, этот канал, как правило, есть. Позже мы начнем показ на телеканале «Тонис», а затем, возможно, на других каналах.
| < Предыдущая | Следующая > |
|---|
You need to login or register to post comments.
Обсудить в форуме. (0 комментариев)









Наступил Новый год. Я уверен, что тем, кто мечтает, ставит цели и при этом действует, этот год принесет много приятных моментов: кто-то существенно укрепит свое здоровье, чем продлит жизнь; кто-то улучшит финансовое положение своей семьи; кто-то осуществит долгожданную мечту и т.д.
На всеукраїнському конкурсі «КРАЩИЙ ВІТЧИЗНЯНИЙ ТОВАР 2011 РОКУ»


